杭州市劳动保障监察网杭州市劳动保障监察网:违法曝光台
中新网7月1日电 加大打击“三非外国人力度、不常看望老人将属违法、劳务派遣公司准入“门槛提高……进入7月,《出境入境管理法》、修改后的《老年人权益保障法》、《劳动合同法》连同《劳务派遣行政许可实施办法》等一批新法律...
版主今天下午收到一封表扬信,网友洋洋洒洒地表达了一番感谢之情,被提到的监察员主动来认领哦!
2013-7-23 我一巴掌劈死你......一月前,检查某个体户,该单位员工5人,5人均未缴纳社会保险,开了建议书让其整改。过去了一个多月,未见结果,今日借社保专项检查之际,向单位实体老板询问是否为员工缴纳社会保险了。该老板雷语:“你一天到晚盯牢我,是...
2013年5月14日 晴 劳动保障监察员两名~~~~~~~一切尽在不言中什么都不说了,大家都懂的~~~~~~
杭劳监47号关于印发杭州市劳动保障监察文明用语的通知各区、县(市)劳动(人事劳动)局: 为规范劳动保障监察执法行为,加强对劳动执法的监督,进一步改善服务态度,提高办案质量,树立劳动保障监察机构良好的社会形象,依据《浙江省劳动监察规定》和国家有关规定,结合工作实际,制...
下午接待了一位五十多岁的大叔,他来要求单位支付他的工资情况大概是:大叔是某运输公司的员工,单位派他到某工地拉货,在运输过程中交警部门因大叔的车超载而扣车扣分(使大叔的驾驶证因此扣满了12分,被强制学习重新考取驾驶证)大叔说他用了整整43天(因年纪大、记性差等原因连续...
提高书面审查质量提升劳动关系和谐指数学习喽~~~~
大家聊聊看,员工张9月12日进单位工作,单位与其签订一份“新招工录用规定,试用期1个月,工资2800元。试用期满,经考核合格签订正式劳动合同。9月29日单位通知第二天不要来上班了。现员工主张单位应支付经济补偿。
劳动合同到期后劳动者继续提供劳动,公司补发终止劳动合同通知,劳动者领取了经济补偿金的能否认定为双方协商一致解除劳动合同? 解除劳动合同补偿金http://china.findlaw.cn/laodongfa/ctjg/jcldht/jcbcj/ —&...
北山劳动保障监察中队面向建筑装饰企业、工地、社区及时张贴“关于严厉打击拒不支付劳动报酬违法犯犯罪行为的通告
高温津贴不能用冷饮相抵2012年07月27日02:08杭州日报-杭州网 通讯员 骆椿美 实习生 沈谢芸 记者 洪光豫 最近,全国不少地方降下了大雨,但杭州的太阳依然尽职尽责地挂在天空,每天36°C的高温,让那些奋战在高温下的劳动者工作艰辛程度倍增。昨天,杭...
9月份版块之星网名:pbzgq19单位:江干科技经济园区中队 赵国庆理由:一周内快速协调版块里的两起欠薪纠纷。9月3日有网友发帖反映入职以来用人单位一直发放试用期的工资,看到帖子后该监察员主动向其询问单位名称地址,立即与单位联系,次日双方就工资事宜协商一致。详见h...
前段时间,我中队接待了一名专业投诉人,该投诉人今年7月在另一城区中队已投诉立案过,撤诉后来我中队重新投诉(该单位现搬迁至我辖区)。投诉内容为未签劳动合同要求单位支付双倍工资,单位拖欠其4至6月份工资,要求付清,并且加付拖欠工资赔偿金,未缴纳社会保险,要求单位补缴。此...
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