问：病假期间的工资如何支付？答：职工因病或非因工负伤，病假在六个月以内的，按其连续工龄的长短发给病假工资。其标准为：连续工龄不满十年的，为本人工资（不包括加班加点工资、奖金、津贴、物价生活补贴；下同）的百分之五十；连续工龄满十年不满二十年的，为本人工资的百分之六十；...
每个人都有自己独特的性格，或内向，或外向，而性格中也蕴藏了职业发展你的性格在职业中所表现的职业特点是什么？你的性格适合的岗位特质是什么？你的性格具体适合哪些类型的职业？你的性格在职业发展中有哪些优势和劣势？如何让自己的性格优势在求职与晋升转型中体现最大化的价值？MB...
问：用人单位录用已达法定退休年龄的劳动者，是否构成劳动关系？答：依据《劳动合同法实施条例》第二十一条规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。依据《关于劳动争议案件处理若干问题的指导意见》第三条规定，达到法定退休年龄的劳动者与用人单位形成的用工关系，按雇佣关系处...
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问：合同到期公司不再续签的话，员工有赔偿金吗？答： 劳动合同到期因单位原因不再续签的，按照《劳动合同法》规定，员工可以获得经济补偿，但不是赔偿。
问：用人单位为限制劳动者 “跳槽，在劳动合同中规定劳动者缴纳押金或支付巨额赔偿金的条款是否有效？答：劳动者享有选择职业的权利，用人单位为限制劳动者“跳槽，在与劳动者签订的劳动合同中规定劳动者缴纳押金或支付巨额赔偿金，其行为是不合法的，该合同条...
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