白岩松说，眼下的中国人都忙……都不知为何显得格外着急，于是，都在抢。在街上，红绿灯前，时常见到红灯时太多的人抢着穿过去，可到了对面，又停下来，等同伴，原来他也没什么急事，就是一定要抢，这已成为我们太多人的一种习惯。职场竞争激烈，忙碌是正常...
陆琪：被忽略的23条职场潜规则。帮助我们以全新视角审视职场生态，混职场也得有两把刷子。 1、理想很重要，但比理想更重要的是利益。在职场里，绝大部分人都有理想，这也是人们重要的奋斗目标。但如果真的把理想付诸现实，却往往会死的很惨。因为职场是一个交换利益的地方，老板靠你...
【一览职导：职场礼仪之酒文化】：1、上司相互喝完后才轮到自己敬酒;2、敬酒一定要站起，双手举杯;3、可以多人敬一人，决不可一人敬多人;4、自己敬别人，切不可比对方喝得少;6、自己的杯子永远低于别人;7、没有特殊人物在场，碰酒最好按时针顺序;8、碰杯，敬酒，要有说词~...
在日常的健康饮食当中，少不了营养丰富的鸡蛋，你知道吗？你煎鸡蛋的方式，可以看出你从公司跳槽的原因，并且还可以看出你在职场当中的个性特征是怎么样的，是不是很神奇呢？（一览职导推荐） 职场男女，肯定都做过这道简单的家庭厨房菜——煎鸡蛋，...
中国哲学史大家冯友兰曾讲过一个故事：“一小儿走路，为一石所绊倒，此小儿必大怒而恨此石。但一成人为一石所绊倒，则并不怒，不恨此石……其所以如此者，因小儿对于此石无了解，以为此石有意和他捣乱，所以恨之。而成人对石有了解，知石是无知...
谈论目标可以使你受到注意，不过你还需要证明自己。如同很多有能力的雇员在同一职位上徘徊多年所证实的那样，仅仅干好现有的工作是不够的。你应该着重于做下一桩工作。如果你发觉现时的工作没有发展前途，你也许就需要换一个老板了。“传统上所说的晋升，是指在一个机构内的...
HR人天天进行HR管理，时常关注员工的职业规划，有没有好好为自己做一份职业生涯规划呢？带着这个问题，我在教学中，从实务班问起，问到四级班、三级班、二级班，一直问到一级班。回答的，无论是低级班还是高级班的，几乎没有完整的考虑过这个问题。低级班的不知如何规划，高级班的也...
每个上班族每天都有三个八小时，第一个八小时是工作，第二个八小时是休息，第三个八小时是业余时间。 业余时间可以造就一个人，但也能毁掉一个人。 它既漫长，也短暂；既枯燥，也有趣。 你要善于利用时间，不要把“空闲变成“空白. 时间是最宝贵...
对于大多数人而言，跳槽往往是出于待遇、职位等因素影响。但如果跳了之后，你却用不上你以前的工作积累的经验，工作起来也不得方法，这时你就会感到憋屈了。其实，这样不难理解，你想，你拿0去跟人家积累了五年甚至几十年的经验去比，肯定会让用人单位觉得你的能力与想像相差甚远。人家...
【送给工作几年又迷茫的人】1、迷茫是正常的，不用恐惧；2、仔细思考自己的长处，明确自己的职业方向；3、牺牲休息时间，打造自己的专业能力；4、敢于 尝试，有按着自己直觉走的勇气；5、结实更多圈里的高手，新的工作机会往往来自这里；6、修炼自己的情商，不断提高与人沟通协调...
历史课本型这种上司貌似熟知公司里一切故事。说起当年总是以“正史自居，对其他小道消息嗤之以鼻。任何八卦、戏说在他那里都变成不可信的谣传。口头禅：为什么要这样？因为当初我们……喜欢的事：下属围坐身旁听他讲那过去的故事讨厌的事：同一...
1、自信既然他们已经选择了你，就证明了你身上的某些特质符合公司的要求。认真总结自己的优缺点，这将帮助您更好地了解自己能力，如果足够自信，周围的人一定能关注到你，并对你产生信任感。2、不要过分提要求时刻谨记这是你上班的第一天，任何人都没有期待你在一开始就做到完美。你需...
【一览职导：职场七大危险信号，在你身上出现了几个？】1、对自己定位不清晰；2、执行力不佳；3、不能或不敢正视失败；4、缺乏团队精神；5、由惧怕变化到抵触变化；6、频繁跳槽；7、跟不上企业发展的节奏，职业发展缺乏弹性
优秀的销售人员需要具备多方面的素质，这些素质包括：积极的进取心、坚持不懈的态度、与其他人良好沟通的技巧、给人信任度以及在商谈中赢造舒适氛围的能力。不管怎样，在销售中取得成功的最重要的素质是－准确的理解力，清楚你的客户需要什么，尤其是，他们在当中有什么是最受益的？去了...
【一览职导：八种情况你该辞职了】为获得更高的薪水，更好的职业发展机会，一般情况下，出现以下情况可以考虑辞职：1、这份工作总让你生病；2、创造力下降；3、不再能学到新技能；4、屡次和升迁擦肩而过；5、工作重组与你无关；6、付出得不到认可；7、付出和回报不成正比；8、对...
问：环保工程师已经有4年经验了，但是先在处于瓶颈期，不知道未来的职业规划在哪里，求指点一览职导行家答：您好！首先可以的话应该确定您以后职业规划的方向，再确定具体阶段目标；环保行业从事4年工作，那肯定对环保整个大的环境有所认识，看您现在从事的是什么类型工作？工艺设计还...
【一览职导：6步脱离低薪族】1）明确自己的职业规划，不跟风；2）有自身清晰的职业定位；一直在一个行业或者一个职业做到专家；3）增强自己的职场核心竞争力，学会自我剖析，认识自己，善用时间；4）敢于承担责任，多做多问；5）直面挑战，拒绝频繁跳槽；6）善于总结、善于反思、...
一览职导行家于中海答：被公司开除是很严重的事情，这会影响到你的下一份工作（背景调查），自己内心要重视起来，老是被公司开除，你就要反思一下自己的问题。任何一家公司都有自己的规章制度，这些制度连老板都要遵守，员工当然更要遵守；另外，自己要胜任工作，刚开始不能胜任工作时没...
问：我在中石化某油田建设公司干了4年，目前在海外某项目任职焊接工程师有一年半了，收入尚可。但是实在无法忍耐10个月休假一次的制度，想跳槽却又对这里的福利待遇感到可惜。最近实在不爽，您怎么看？一览职导职业指导师：每一家公司都会有他的可爱之处，也会有他的可恨之处，每个人...
一览职导提醒：挺有点多，慢慢看哟！不急！ 这套测试题对你的情感驾驭能力、业务能力、精力充沛度、人际关系和谐度、跟上司沟通能力、竞争意识如何等等心理方面进行了综合测试，每道题只能选一个答案。 1、尽管你很努力地工作，但客观地分析一下，你的上司对你的工作满意吗？ ...
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